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A quoi ressemblera la fonction RH demain ? - Michel Barabel, Olivier Meier, André Perret - DUNOD

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A quoi ressemblera la fonction RH demain ?

de Michel Barabel (auteur), Olivier Meier (auteur), André Perret (auteur)
Maison d'édition : DUNOD
novembre 2014
format 155 x 240 x 23 304 pages dès réception en librairie (minimum 5 jours)
28,90 €

Résumé

La transformation numérique, la mondialisation, les nouvelles méthodes d’organisation du travail, les contraintes économiques et réglementaires ainsi que les nouvelles aspirations des collaborateurs et des parties prenantes amènent à réinventer l’organisation et ses activités. Fort de cette nouvelle donne, la fonction RH, en tant que pilote du changement (identifier et accompagner les mutations) et fonction clé de l’entreprisedoit repenser ses missions, rôles et activités.
Pour répondre à ce défi, cet ouvrage a mobilisé les plus grands spécialistes de la fonction RH (consultants, DRH, professeurs, praticiens, parties prenantes) et propose un diagnostic précis de la situation, des scénarios prospectifs et des solutions appropriées aux problématiques des DRH.

L'Auteur

  • Michel Barabel (auteur)

    Michel Barabel est administrateur et directeur des publications du Lab RH. Il assure la direction de l’Executive Master RH de Sciences Po et du Master 2 GRH dans les multinationales de l’IAE Paris-Est. Rédacteur en chef adjoint du MagRH, il est l’auteur d’une vingtaine d’ouvrages.
    © Photo : Aurore Delsoir / Dunod

  • Olivier Meier (auteur)

    Olivier Meier est professeur des universités, HDR (Laboratoire interdisciplinaire d’études du politique-Hannah Arendt) et directeur de l’Observatoire ASAP – Action sociétale et action publique/chaire « Innovation Publique » en collaboration avec Polytechnique et Sciences Po. Visiting professor à Harvard Business School Europe, il enseigne la stratégie et le management à l’université Paris-Est, Paris-Dauphine et Sciences Po Paris. Ses travaux portent sur les stratégies d’entreprise, le management interculturel et les apports de la sociologie à l’analyse des processus d’innovation et de changement. Il est l’auteur d’une soixantaine d’articles dans des revues nationales et internationales et d’une trentaine d’ouvrages.
    © Photo : Annelyse Cabaroc – Rose Sucre / Dunod

  • André Perret (auteur)

    Directeur du pôle Consulting et Formation chez DPM & Associés, il enseigne également les ressources humaines à Paris 12, Paris 8, à l'IGS et à Bordeaux Ecole de Management.

Auteur(s) : Michel Barabel, Olivier Meier, André Perret

Infos techniques

Editeur : DUNOD

Auteur(s) : Michel Barabel, Olivier Meier, André Perret

Publication : 13 novembre 2014

Intérieur : Noir & blanc

Support(s) : Livre broché

Poids (en grammes) : 536

Langue(s) : Français

Code(s) CLIL : 3189

EAN13 Livre broché : 9782100717118

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