Tous les dirigeants souhaitent insuffler de l'innovation dans leur entreprise. Pourtant, rares sont ceux qui montrent l'exemple d'une ouverture au changement. Forte de trente ans d'expérience en tant que responsable et conseillère Lean – la méthode de gestion miracle inspirée de Toyota –, Jean Dahl propose un nouveau cadre d'action pour les leaders d'aujourd'hui.

Cet ouvrage ambitieux détaille neuf étapes pour transformer votre management et votre entreprise, illustrées par des études de cas fascinantes. Il vous apprendra notamment à :
• développer votre propre capacité à diriger, afin que les autres vous suivent ;
• guider vos collaborateurs pour qu'ils deviennent eux-mêmes des leaders ;
• créer une culture qui favorise l'innovation continue sans jamais perdre de vue la satisfaction du client.

Les entreprises ont besoin de leaders responsables et agiles dans leurs pratiques pour affronter les défis à venir. Soyez l'un d'eux et provoquez le changement !